顧銘睿在修養了一天後，很快出院，繼而開始奔赴各種酒局，試圖聯絡感情，為星火尋找出路。

顧銘睿前腳離開，桓栩後腳跟着出院，與王叔一起來到了公司。

雖然星火面臨倒閉，苟延殘喘的時間裡好歹也能給桓栩提供些工作經驗，王叔同樣也想看看，桓栩到底是真心想要變好，還是三天熱血。

星火并不是什麼大公司，全公司上下不足五十人。

公司唯一的金牌導演兼公司創始人離世，又傳出銀牌導演黃浩跳槽的消息，進入辦公區，桓栩就感受到了彌漫在公司的沉重氣氛，所有人都在為不确定的未來而憂慮。

即便桓栩是公司的大少，這時候進入公司，也引不起衆人圍觀的心思，桓栩樂得清閑，在王叔簡單帶他認了門之後，就一頭紮進辦公室。

坐在辦公椅上，桓栩連接光腦，第一時間連接了星火内部導演的線上拍攝系統，輸入密碼，确認公司内部的臨時導演身份後，桓栩的腦海就響起了一道清脆的童音：

“歡迎導演回歸星火家園，雲空間記憶儲存開啟，請選擇系統輔助模式。”

“操作引導模式請選擇一朵小火，助手學習模式請選擇兩朵小火，導演拍攝模式請選擇三朵小火，其他模式呼叫更多小火。”

桓栩莞爾，作為一名金牌導演，同時擁有不小野心的馮漫漫女士，不吝在自家公司花重金購入先進的導演專業制片系統。

星火家園雖然比不上那些頂級的大公司，但在同水平的公司中，已經屬于佼佼者，ai小火就是程序的核心智能。

原主是一名導演專業的學生，雖然原主對于學業很是敷衍，桓栩卻也從對方的記憶中提取了不少有用信息，最讓桓栩感興趣的就是當今時代，堪稱日新月異的拍攝過程。

現下的拍攝全部轉移到線上，結合先進的虛拟現實技術，從編劇到布景，燈光以及拍攝，一應場景全部心随意動，根據導演的想象進行安排。

演員基本上成了導演實現自己拍攝構想的工具人，可謂真正實現了“導演核心”！

雖然原主也在學校中，登錄過學校的導演系統，但和親身經曆還是不一樣的。

桓栩毫不猶豫地選擇了“一朵小火”，拍攝影片之前，親自将設備的所有功能了解是最基本的職業素養。

花了一上午的時間，桓栩将小火的全部功能了然于心，見獵心喜，他已經迫不及待的想要親自拍攝真正的影片。

“拍什麼好呢？”

八百年前，母星資源枯竭，人類開始宇宙大遷徙，最終被人類選擇的新的居住地，是九座擁有适合人類生活環境的“九重天星”。

因為定居的人群不同，加上各星自制政治互不相同，經過八百年間各自的發展，各星的文娛産業有相同也有不同。

相同在于，科技爆炸的當下，在先進設備的輔助下，每一步影片的畫面都更加精緻，各星的影視行業攀比着追求更加炸裂的視覺效果，俗稱特效。

這個基礎上，各種不同類别的星空大戰類電影層出不窮，特效也是讓人眼花缭亂。

不同在于每個星球都有更加偏向自己的文化傾向。

桓栩如今所在的星球是東方蒼天星，在華麗特效的基礎上，觀衆們更加偏向影片中加入細膩的情感。

知己知彼百戰不殆，昨天在醫院的時候，桓栩浏覽了蒼天星排行榜前列的幾部影片。

他必須承認，科技為影視行業帶來的進步是顯著的，星球大戰很精彩，打鬥炫酷又帶感，宏大宇宙背景襯托下，愈顯線條流暢的星際戰艦與機甲的迷人，放到藍星，絕對的大商業片，老少皆宜。

然而，一部，兩部，看的多了，桓栩漸漸麻木，類似的大戰，類似的宇宙煙花，類似的劇情線，已經不是代餐的問題。

其他類型的影片有嗎？有的。

都是同樣的問題，大同小異，導演們的心思更多放在了視覺效果的呈現，互相攀比。

顯然星際大導們的好勝心同樣很重，然而他們卻忽略了最基礎的劇情，經過一下午和一晚上的惡補，桓栩的感覺是：

大多數影片缺少靈魂，星際的文娛産業路走窄了。

尤其是，盡管影片種類豐富，桓栩在影視庫搜索，卻幾乎沒有搜到多少涵蓋藍星元素的作品。

這個問題，原主的記憶中也有答案，母星的文化已經逐漸被星際人類淡忘，即将退出曆史的舞台。

桓栩打開保溫杯，杯中蒸騰着淡淡的霧氣，導演是個費嗓子的職業，他不知何時起養成了老幹部的習慣。

輕輕啜了一口熱水，桓栩自語道：“做人不能忘本。”桓導也是top癌患者，要麼不做，要麼做到最好。

重操舊業，他的目标自然還是星際最高導演的頭銜。

不比特效，而是作品的靈魂。

桓栩也并不準備拍攝星球大戰，既然星際人民視母星文化為應該放棄的糟粕，那就給星際的後輩們一些來自母星的震撼吧。

作為地地道道的藍星人，桓栩一直以那些璀璨的曆史文化和傳承為榮。

星際的“子孫後輩”們淡忘藍星文化，當然不是藍星文化不夠好，而是子孫後輩們鑒賞能力有待提高，不懂得品鑒藍星文化的博大精深，也是子孫後輩們的損失。

好在桓導是個熱心腸，見不得後輩受苦，那就由他這個“老祖宗”抛磚引玉，帶領後輩們重新找到他們的“根”好了。

桓栩看了眼時間，距離午休還有半小時，雷厲風行的桓導決定在上午就将演員挑選出來，下午直接開拍。

導演拍攝影片，可以公開招聘演員，也可以從自家公司挑選，星火作為一家娛樂公司，旗下也有自己培養的藝人。

和藍星時的娛樂圈類似，演員也有各個層次的區别，星火自家簽約了小二十位藝人。

隻不過嘛，桓栩浏覽着光腦上的影響資料，眼中閃過一抹冷光。

今天一早，影印的法務已經代表黃浩開始和星火的談判，他們挖走的不僅是黃浩這個導演，還有公司多位新、老藝人。

從照片上能看到，被挖走的演員們共同特點就是長相都很出色。

星火這樣的小廟，當然裝不下影帝、影後，公司目前隻有一位一線，還是位年紀大了的老戲骨，二線藝人就是公司的一哥，一姐，現在都被影印打包帶走。

視線在公司剩下藝人的面容上掃過，桓導點點頭，開始一一發送消息通知。

與此同時，公司的各個角落，藝人們手腕上的光腦都響起了滴滴聲，作為沒什麼名氣，不好接片的演員，每一個試鏡機會都尤為珍貴，試鏡的消息當然要設置成特殊提示音。