早上在電梯間碰到了夏明祈，她眼睛下面的黑眼圈連粉底都遮不住，早上認認真真打了兩圈遮瑕，才看起來沒有太疲憊。

夏明祈一手插兜，看了眼滿臉冷漠的妹妹，打趣她：“昨晚幹了什麼不法勾當，黑眼圈快垂到下巴了。”

她當了真，從包裡手忙腳亂地掏出小鏡子，來看這垂到下巴的黑眼圈是不是這麼明顯，夏明祈看着她的動作笑，她的皮膚白，一點點的眼圈在她的臉上都顯得十分明顯。

早上化妝遮了遮，鏡子裡的半張臉明眸善睐，不仔細看其實看不出來微青的眼圈，她收了鏡子，愠怒道：“你耍我？”

電梯叮咚一聲到了樓層，夏明祈推着還在嚷嚷的她出了電梯：“看起來是有些疲憊，你昨晚真沒偷雞摸狗？”

“真沒，懷卿哥昨晚出差回來就發燒了，我照顧他到後半夜。”她還怪委屈的，明明是照顧人才搞得這麼狼狽，結果被人覺得不幹好事。

夏明祈請嗤一聲，沈懷卿還怪有本事，自己的妹妹五谷不分、四肢不勤的樣子，有一天居然還會照顧人了。

早上冰美式連灌了兩杯，臉色才看起來正常一些，沒像個氣若遊絲的行屍走肉，她問在妍：“看起來還好嗎？”

在妍是看不出來她今天和往常有什麼區别，狐疑地搖搖頭，夏瞳接了她遞過來的會議資料：“就說看起來也沒那麼明顯。”

說是這麼說，要是沈懷卿今晚反複發燒，她就要選擇直接把人打包進醫院。

上午是華宇的專題會議，不同于君誠國際的傳統行業，華宇是一家新興科技公司，目前主攻人工智能方向，去年上線的通用大模型引起了廣泛的關注，如今正考慮如何将通用轉向垂直，實現變現。

江煜已經在會議室裡坐了一小會，他和夏瞳是高中同學兼大學同學，兩人在大學時集結了一群技術骨幹創立了華宇科技，他技術入股，夏瞳投錢，前些年同君誠國際做了并購，預計明年上半年IPO，拆分獨立上市。

幾位華宇的高管已經圍了一桌，江煜穿得人模狗樣的坐在其中一邊的主位上，另一邊的主位留給夏瞳，她帶着在妍入了座。

江煜調侃了句：“夏老闆來了，那就開始吧。”

專題會議由江煜來做彙報，主題圍繞着華宇的産品如何開拓市場及變現，垂直領域模型的變現，江煜這邊給出的可行方案圍繞在兩個領域，财務及醫藥。

“垂直領域市場仍然有空缺，以上兩個行業對垂直領域的需求存在，華宇這邊也接受過相關公司的咨詢，今年對于模型的研發工作，一部分會集中在優化通用模型，更大的精力将會集中在訓練垂直領域模型，以便更好的适應市場環境。”

夏瞳翻着手上的資料，暫時地打斷了他：“研發費用不是一筆小數目，有考慮過和相關領域公司合作嗎？”

江煜和她的思路重合：“已經同海城研究院達成校企合作，華宇投資占80%，具有完整決策權，垂直領域的企業我們也提前做了溝通，财務領域目前在接觸一家咨詢公司，醫藥領域的話……”

他的話頓了一下，夏瞳示意：“醫藥領域考慮哪家公司？”

江煜沒說話，兩隻眼睛瞅她瞅了一會兒，辦公桌邊的一群人就看着兩位領導大眼瞪小眼。

莫名其妙。

江煜眼裡有點笑意，夏瞳在他的調侃裡突然悟了，也不再追問下去：“結論不變，合作工作由我和江總這邊溝通，會後董辦發紀要，散會吧。”

中午時候江煜專門留在了君誠的主樓吃飯，夏瞳帶他去了附近餐廳吃台州菜，菜品一道道擺盤精緻，旁邊的服務員溫聲細語地介紹完了每道菜的食材和做法。

聽得江煜犯困，又礙于禮貌不好意思打斷，吐槽的話全都招呼到了夏瞳身上：“不愧是夏大小姐，請飯都是食不厭精。”

夏瞳在想怎麼和沈懷卿開口，對着好友也沒什麼好氣：“愛吃不吃，再多說一句下次吃食堂了。”

她的心裡有事，吃飯吃的也不認真，話說的也少，多數是江煜在旁邊同她說，她在發呆間隙敷衍地點個頭。

兩人雖是高中同學，在高中時候的接觸卻不算太多，江煜和她都參加了物理競賽，兩人高中時都年輕氣盛，眼裡隻有對自己的欣賞沒有對異性的渴望，做了旗鼓相當三年的競争對手。

真正熟絡起來的契機是在大學，江煜想創業，他有技術，夏瞳有錢懂管理，兩人一拍即合組建了團隊。

“所以你當年能對着不怎麼熟悉的我發出創業邀請。”江煜頓了頓筷子，他的戀愛經驗稀薄，不足以在這裡對着夏瞳指點江山，卻偏偏要說兩句，“但對着自己的老公，連這麼點要求都不會提嗎？”

她說：“你不懂。”

“不懂什麼，不懂你們有錢人商業聯姻的相敬如賓？”

她也有些困惑，形容不出自己現在和沈懷卿的關系。

交易本應該停止在他們各自簽署股權轉讓協議的那一刻，她對婚姻本沒有期待，規劃裡也應似她和沈懷卿約法三章的那樣。

互不幹擾。

他先越了界，而她默許。

她想到了葡萄藤下那個溫柔而綿長的吻，和他深邃又溫柔的眼神，平日裡多虧藏在了那副眼鏡後面。

而她的猶豫不決，似乎正是在兩人關系有些不清不楚時，她沒有辦法向最初一般，作為商業合作夥伴向他提出需求，也沒有辦法成為親密愛人，肆無忌憚地向他索要。

江煜一心想賺錢，看不得她這般優柔寡斷，有資源不用的窩囊樣：“想什麼呢，這事就交給你了，盡快給我個答案，瑞安不行，還有下一家。”

“反了你了，給我布置任務。”

江煜笑笑，從桌邊拿起西裝外套：“夏總，要學會向上管理，這還是你教我的。”